Dils S.p.A. a partire dal 17 dicembre 2023 ha adottato ai sensi del d.lgs. 24/2023 i propri canali interni attraverso i quali possono essere inviate le segnalazioni whistleblowing, garantendo la riservatezza dell’identità dei segnalanti, delle altre persone coinvolte e del contenuto delle segnalazioni.
Scarica la procedura Whistleblowing
Chi può inviare le segnalazioni?
Le segnalazioni possono essere inviate da soggetti interni o esterni all’organizzazione, quali ad esempio dipendenti, collaboratori, lavoratori autonomi, tirocinanti, consulenti, fornitori, azionisti o persone con funzioni di amministrazione o controllo di Dils S.p.A., quali Consiglieri di Amministrazione o componenti dei Collegi Sindacali.
Cosa si può segnalare?
Le segnalazioni, che dovranno essere il più circostanziate possibile, riguardano violazioni di legge che ledono l’interesse pubblico o l’integrità della società, come ad esempio la commissione di un atto corruttivo o la violazione di norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro o ambientale.
Non sono segnalazioni whistleblowing e non saranno, quindi, prese in considerazione:
Come segnalare?
Canale interno di segnalazione – da utilizzare in via prioritaria per l’invio di segnalazioni scritte, orali o per la richiesta di incontro con il gestore della segnalazione.
Chi è il gestore della segnalazione?
È il Comitato Segnalazioni, costituito dai Responsabili delle Funzioni Legal e Business Support di Dils S.p.A.
Per quanto riguarda le segnalazioni rilevanti ai fini del D.lgs. 231/2001, il Comitato Segnalazioni svolge funzioni di supporto all’Organismo di Vigilanza.
Canale esterno di segnalazione e divulgazione pubblica
Canale esterno gestito dall’Autorità Nazionale Anti Corruzione (ANAC) (disponibile al seguente sito www.anticorruzione.it/-/whistleblowing): i segnalanti vi possono ricorrere in via residuale e solo in determinate ipotesi indicate dal d.lgs. 24/2023 e al paragrafo 4.2 della Procedura Whistleblowing.
Divulgazione pubblica mediante stampa o social network: i segnalanti vi possono ricorrere in via ulteriormente residuale e solo in determinate ipotesi indicate nella Procedura Whistleblowing.
Privacy
I dati personali e le informazioni acquisite tramite la segnalazione “Whistleblowing” saranno trattati da Dils S.p.A. in qualità di Titolare del trattamento nei termini di cui all’informativa privacy che segue.
Informativa privacy ai sensi del Regolamento Europeo n. 679/2016